近些年来，国家非常重视高等学校的毕业生就业，政府在推动高等学校毕业生的就业工作方面加大力度，市人才中心从创新工作服务角度出发，以信息化服务手段为主，作为当前推进大学生就业的主要工作方式。根据人社部对毕业生信息化建设的要求，结合长春市人才服务中心就业服务的工作实际情况，我负责承担长春市人才服务中心办公管理系统下的部分高校毕业生的就业服务的管理系统开发与设计。如何科学、有效地设计开发长春市人才服务中心高校毕业生就业报到、未就业高校毕业生登记管理系统，并能够充分地，较好地运用到我市高校毕业生就业服务中去是一项重要的问题，另外当前我市毕业生就业工作任务较重，新政策和业务不断增加，业务办理方式繁杂，所以，我们急需开发出一套功能较全面、操作性强的就业信息服务管理系统。根据长春市人才服务中心目前高校毕业生就业服务的实际情况，信息系统建设的各项建设标准都要按照人社部劳动99三版的标准去设计，业务办理流程的设置、业务处理的设定都要符合目前国家和省市相关政策的规定和业务管理要求。通过对本系统业务功能全面、详细的分析后，根据其可行性和需求性的情况，可将本系统划分为高校毕业生的就业报到、未就业毕业生的登记、用户信息等三大管理模块。高校毕业生的就业报到模块主要是实现高校毕业生：就业报到登记、报到下派审批、超期报到审批、改派接收、改派调（转）出、相关证明的打印、数据的导入等项功能管理；未就业的毕业生登记模块主要是实现未就业的高校毕业生：未就业的登记、实现就业的登记、综合查询等项的管理功能；另外，用户信息的管理模块主要包括：基本信息及权限等方面的管理功能。本系统软件全面采用B/S/S架构。关系数据库管理系统采用ORACLE10G+rac企业级版本，中间层软件采用BEA Web Logic Server，支持AIX、UNIX、LINUX和WINDOWS等操作系统。设计了系统架构具有一定的拓展性，并能够随着用户增加和应用的完善不断扩展。我们采用较科学的方案和技术，采购先进的技术部件，提高系统产品的质量，使其能具备国内先进水平的技术。在长春市人才毕业生的就业服务应用管理下的系统，在一定程度上，能较好地推动毕业生服务机构的信息化服务功能，高校毕业生的就业服务得到了进一步的提升质量，毕业生的业务办理程序得到了减化，就业服务的工作效率得到有效提高了。更加全面地推进了长春市人才服务中心高校毕业生就业服务管理相关业务的规范化和科学化。