随着我国经济的高速增长,我国电网的发展已进入了大电网互联、智能化电网,优化推进更大范围内电力资源配置的新局面。传统的电网调度运行管理模式已经不能适应智能电网发展的需求,新调度运行管理模式的研究、构建迫在眉睫。近年来,在国家电网公司的总体方案指导下,各省市电力公司不仅要寻求技术上的突破,而且内部组织管理也要进行改革。因此,如何建立适应智能电网发展的本地区电网调度运行管理模式已成为亟待解决的问题。本文基于组织变革和技术创新的理论,通过对H供电公司电网调度传统运行管理模式的现状调查,指出目前存在的问题,并利用SWOT方法分析H供电公司电网调度运行管理模式的优势、劣势、发展机会、外部威胁,研究如何优化H供电公司电网调度传统运行模式,最终设计实施集约化调度运行管理模式,即将调度运行与变电运行监控集约融合,实现在调度专业的集中集控,同时将组织结构进行优化调整,对技术支持系统进行创新完善。本文认为,在技术支撑系统的有效保障下,实施集约化运行电网调度管理模式,能够提高电网运行管理水平,减少电网事故处理时间,节约人力物力,加快响应速度,提高工作效率,实现再造流程和信息“零传递”。新的调度运行管理模式将起到良好的减员增效效果,同时也会为哈尔滨地区电网的发展带来良好的经济和社会效益。