麦利来公司员工培训研究

来源 :新疆大学 | 被引量 : 0次 | 上传用户:wcxydm
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
随着我国市场经济和社会不断的发展,企业生存的环境变得更加纷繁复杂与快速多变,企业正经历着前所未有的挑战。这些挑战和冲击来自全球一体化的力量、信息网络化的力量、组织速度与变革的力量等各种力量,每一种挑战和冲击都对员工培训提出新的要求。员工作为一个企业的核心资源,是企业人力资源中知识、技术、能力的载体,承担着企业生产建设的所有工作,是企业可持续发展的决定因素,企业间的竞争就是人才的竞争也越来越被普遍的认可。员工培训是组织不断学习新知识的源泉,是应对新挑战的保障,谁的培训工作走在前面,谁就领先对手一步。本文通过研究国内外员工培训定义、员工培训的相关理论,通过对样本企业麦利来公司员工培训问卷调查,分析出麦利来公司员工培训存在的培训理念落后、培训缺乏需求分析、培训工作没有评估制度以及培训成果无法有效转化、缺少优惠政策收集和使用以及缺少培训信息平台等问题。同时结合员工培训理论分析问题形成的原因,并结合麦利来公司实际环境,提出了树立正确的培训理念、完善培训需求分析工作、开展培训评估工作、完善培训转化机制、设立专员收集政策信息以及建立培训信息发布平台等具体对策,用于解决麦利来公司员工培训的问题,从而进一步完善麦利来公司员工培训工作,使公司能更好的发展。同时希望研究的对策能为同行业其他企业提供借鉴意义。
其他文献
本文根据目前我国注册会计师行业现状,认为委托人和受托人的直接关联、鉴证市场的有限性和无序性、非鉴证业务是影响我国注册会计师鉴证业务独立性的主要因素,提出了改善独立
目的探讨以二甲基亚砜(DMSO)和牛血清白蛋白(BSA)分别溶解的油酸(OA)对人正常肝细胞(LO2)株和人肝癌细胞(HepG2)株的影响,寻找合适的脂肪酸溶剂以及体外研究脂代谢的肝细胞系
用流体仿真软件对烘干室送风道内流场的风速与压强进行分析,验证了经过优化设计的送风道具有更好的均匀送风效果,并在实际生产中得到了应用。
约定违约金调整直接影响合同当事人利益,是目前合同纠纷审判中最具有争议性的问题之一。目前我国约定违约金调整的司法解释规则存在着重大缺陷,主要表现在调整标准过于宽松,
近30余年,中国鱼-稻模式生态渔业作为产业从起步性发展到生产性发展、再从拓展性发展到综合性发展,显现出它的勃勃生机,取得显著的经济、社会和生态效益。然而,鱼-稻模式生态
<正>禽流感(Avian influenza,AIV)是一种由甲型流感病毒引起的严重的危害动物健康与人类偶发的烈性传染性疾病综合症。人感染禽流感病例存在着部分感染来源不明的情况,如深圳
SAR是常用的对地观测手段之一,愈来愈多的现代SAR系统也都具备观测不同极化雷达信号下目标后向散射的能力,丰富的极化信息常被用来改善目标检测和识别等效果,极化SAR技术已成
财政分权是促使地方提高公共服务供给效率的制度安排。在中国式财政分权背景下,政府间的横向竞争对政府支出结构产生了一定的影响。本文通过构建财政分权和政府竞争指标,利用