【摘 要】
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医院全面预算管理是医院基于全面预算的方式去实现医院经营战略目标的一系列内部管理活动,是一种综合管理手段,是以全面预算为标准的管理机制。医院全面预算管理过程是医院各项资源的合理有效配置的过程,在此基础上及时有效地掌控各项医疗资源的使用效率,合理地提出资源的再分配及优化重组的方案,使其与成本控制和绩效考核实现有效的连接,从而科学合理地降低全院的运营成本,促进公立医院运营管理健康有序的发展。医院实施全面
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医院全面预算管理是医院基于全面预算的方式去实现医院经营战略目标的一系列内部管理活动,是一种综合管理手段,是以全面预算为标准的管理机制。医院全面预算管理过程是医院各项资源的合理有效配置的过程,在此基础上及时有效地掌控各项医疗资源的使用效率,合理地提出资源的再分配及优化重组的方案,使其与成本控制和绩效考核实现有效的连接,从而科学合理地降低全院的运营成本,促进公立医院运营管理健康有序的发展。医院实施全面预算管理是医院不断适应医疗改革的深入发展和医疗行业竞争不断加剧的发展需要,是改进医院内部管理机制的需要,
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卫生填埋法是现阶段最主要的城市生活垃圾处理处置方法,填埋法会产生大量的渗滤液,垃圾渗滤液对地下水、土壤、周围环境都会造成严重的污染,而且渗滤液有机组分含量高、可生化性差还含有有毒有害物质,严重阻碍常规处理方法的处理能力和处理效率,目前渗滤液的处理方法主要有化法、生化法、联合工艺法三类。本文结合渗滤液处理难点采用混凝+电化学氧化法联合处理工艺,针对兰州市垃圾渗滤液进行实验研究,尽最大程度降低渗滤液中
在世界人口大爆炸、能源枯竭和环境严重污染的三重压力下,发展纯电动汽车产业已经成为各国节能减排的重要途径之一。纯电动汽车因其零排放、低噪音等优点越来越受到世界各国的重视。锂电池以其能量密度大、电压平台高等优良的性能成为了纯电动汽车的理想动力源。然而锂电池的抗滥用能力较差,使用过程中需要相应的管理系统来保证其安全工作。本文在分析锂电池使用过程中所存在的问题的基础上,基于目前已有的电池管理系统设计方案,
真空断路器在电力系统中主要起到保护和控制的作用,是智能电网中核心输配电设备之一。随着各种核心技术的不断突破和新型灭弧室、操动机构的发展,真空断路器的各项技术参数不断提高。在中压电力网络中,真空断路器已经处于统治地位。针对真空断路器小型化,课题组前期在结合真空灭弧室、操动机构、触头材料、真空电弧特性及开断性能等最新研究的基础上提出了一种三相旋转盘式真空断路器,但是也还存在主回路绝缘、三相同步开断、操
近年来,新能源及电动机车的快速发展对直流开关电器分断负载或故障条件下直流电的能力提出了更高的要求,传统的直流开关电器已经不能满足其使用要求,如何设计大功率、小体积、分断性能更好的直流开关电器已刻不容缓。含触点的直流接触器在分断过程中会难以避免的产生电弧,而功率增加必然会增大电弧能量,使熄弧难度加大,并且相对于交流电弧,直流电弧没有过零点,其熄灭更加困难。因此合理设计直流接触器的灭弧系统,缩短燃弧时
当今中国,人口老龄化问题越来越严重,已成为一个不可忽视的社会问题。据相关专家分析推测,我国六十岁以上老年人口将在二零五零年达到四点八七亿,老龄化水平将达33.3%。~((1))与此同时,失能、半失能、不能自理的老年人口也越来越多。然而,由于我国大多数家庭“四二一”的结构、“未富先老”的社会状况,目前我国居民养老现状和医疗现状不容乐观。如何有效地“医养结合”,成为了社会公众关注的热点。作为现代金融服
在所有低压电器产品中,交流接触器的使用量是最大的,其触头在分断过程中产生的电弧与闭合过程中产生的二次弹跳是影响其使用寿命的主要因素。目前大多采用智能控制方式实现无弧分断,比如分段直流励磁或者通过电流互感器得到主回路电流零点,经设定延时后控制电磁系统断电,从而实现过零分断等;还有对触头工作过程中的速度进行智能控制的方法对其进行调节的。但是这些方法无法避免动作机构的分散性和工作环境的不确定性等诸多因素
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近年来,随着积极心理学的不断发展,有越来越多的学者对医务人员的工作投入进行相关研究。医务人员的工作投入是医务人员对工作的一种积极关注,医务人员是具有较高专业技术水平的群体,其职业具有特殊性,他们的工作投入与患者的生命安全以及医院的医疗服务质量都息息相关。探究通过何种方式来提高医务人员的工作投入水平,以提高医务人员的工作绩效,进而提升医院整体的医疗服务水平,这些都具有十分重要的意义。研究发现,医患关
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目的:随着医疗体系改革的深化,民营医院与公立医院之间的竞争日益激烈。医院的竞争归根结底是医疗技术的竞争,是骨干人才的竞争,建立科学有效的人才激励机制,增强医院的吸引力和凝聚力,才是民营医院的生存之道。本文对M民营医院主诊医师PF薪酬管理体系的设计及实施进行深入的研究,并对其进行实施后评价,旨在现有的主诊医师PF薪酬制度的基础上提出优化改进建议,并期望对于有心运用这一制度改善医院管理的管理人员或机构