世界范围的竞争日益激烈，各行各业的生存之战愈演愈烈，企业要想维持自身的发展就必须扩大自己的规模，而实现企业迅速扩张的有三种途径:内部发展、并购重组、联合发展和战略联盟。其中，并购重组是企业整合资源，拓展生产经营规模，实现快速发展的最为重要途径。　　随着我国资本市场的发展，上市公司的并购事件逐年增加，国内学者对于各行业并购效应的关注度也持续走高，对并购绩效的研究也成为学术界与实务界广泛关注的重要课题。并购重组之风席卷了整个文化产业，对其进行的研究目前还处于比较空白的状态，理性看待这股并购热对文化产业的健康发展具有重要的意义，因此本文将对文化产业的跨产业被并购重组进行研究。　　文化产业并购热的兴起是理性因素与非理性因素共同作用的结果，抛开产业内的资源整合重组不说，某些企业盲目追求政策红利而进行跨界并购，可能会对文化企业自身的发展产生阻碍。　　本文从文化产业并购热出发，介绍了企业并购的含义与类型，结合并购动因相关理论，对国内外相关并购绩效研究做文献综述，大致介绍国内外学者运用事件研究法和会计研究法所取得的研究成果。在此基础上，本文运用事件研究法和会计研究法进行实证分析，分别探讨并购事件对短期绩效与长期绩效的影响。　　事件研究法选取了并购宣告日前90天到并购宣告日前20天作为事件估计期，宣告日前20天到宣告日后20天为事件窗口期，利用估计期的收益率估计窗口期的预期正常收益率，与实际收益率做差，从而计算出超额收益率(AR)与累积超额收益率(CAR)，以此来反应公司价值的变化。　　会计研究法是利用财务指标的综合变化情况来研究绩效，本文将从六个维度选取24个财务指标，运用SPSS软件对其进行因子分析，得出并购前三年、并购当年以及并购后三年的因子综合得分，以此来判断企业绩效的变化情况。　　经过实证研究，本文得出结论:跨产业并购重组对文化产业上市公司的短期绩效与长期绩效有正向影响。