20世纪80年代,随着经济体制改革大刀阔斧的进行以及私营企业的飞速发展,一种新的企业文化载体、信息交流平台和对外宣传媒介——内刊随之诞生了。内刊是企业自办的供内部员工和外部特定受众群体阅读的沟通、推广工具,是为了加强员工与社会的沟通,增进企业凝聚力,进一步培育和提高企业综合素质,增加美誉度,以求树立良好企业形象的宣传品。从最早的单页快报《四通人》在企业界引发了创办内刊的潮流,到现在已经拥有万余种数量,并且发展成为既有一定专业性又颇具品位的重要载体,企业内刊以其对企业风貌的整体反映和企业信息的交流成为备受社会各界关注的新媒介。本论文试图通过追溯企业内刊的发展轨迹,阐述企业内刊市场的现状,探索企业内刊发展过程中的挑战和困惑,归纳企业内刊的发展动向,开辟企业内刊创新之路等途径,对企业内部刊物进行系统的探讨,力求从更深层面上进行理性思考,阐明自己的见解,为企业内刊的发展提供有益的启发和建议。