新经济时代中,无形资产发挥的作用愈加凸显,逐渐成为企业最重要的核心竞争力资源。商誉作为“最无形”的资产,是企业技术,文化,科研和人力资源综合实力的集中体现。在日益激烈市场竞争中,企业若想要获得经济效益最大化,就必须重视对自身商誉的管理和评估。近年来,关于商誉价值计量的讨论话题热度高涨。商誉的评估和确认有待加强,而商誉本身的无形性和弱成本对应性,导致其价值计量成为一个难题。本文首先介绍了商誉的相关理论和概念,明确商誉的定义和分类,讨论自制商誉及其构成要素,性质和特征。进一步阐述了自制商誉评估的相关理论,并介绍了商誉调整系数的概念;其次,详细介绍了商誉评估的割差法和超额收益法两种方法,分析评估这两种方法时应注意的问题以及现有的缺陷和不足;接着通过引入层次分析法,对传统的收益法评估结果进行修正;然后,介绍了GL公司的主要情况,结合企业商誉的特点和影响因素,设计了商誉价值评价指标体系。指数权重由专家评分确定。最后,利用商誉价值综合评价模型计算出GL公司商誉的价值,结果表明,本文对改进后的模型运用于企业商誉评估是合理的。本文构建的企业商誉价值评价模型丰富了现有企业商誉评估理论的思路和方法,为新时代资产评估的研究提供参考。