进入21世纪以来,随着经济全球化的不断深化和科学技术的迅猛发展,技术创新已成为决定企业市场竞争成败的关键因素。世界各国经济发展的实践已经证明,技术创新是经济增长的源泉,是企业获取竞争优势和实现可持续发展的不竭动力。中小企业是国民经济发展的重要力量,中小企业技术创新在提高产业竞争力和促进经济增长方式转变中的重要作用已经成为共识,尤其是在建设创新型国家,技术创新和产业技术不断升级的过程中,中小企业更是扮演着不可替代的角色。正确认识企业技术创新能力的内涵,通过科学地评价,及时把握企业自主创新工作的效果与动态,引导企业不断提高自身的技术创新能力,是摆在我们面前亟需解决的重大问题。本文选取了福建省宁德市68家中小企业为研究对象,通过深入访谈的方法,对企业的技术创新状况进行研究,从动态能力视角构筑了企业技术创新能力体系的模型。旨在解决：第一,企业技术创新能力的内涵是什么,有什么特点；第二,企业技术创新能力由哪些要素构成,如何构建企业技术创新能力体系；第三,当前中小企业的技术创新现状如何,企业的技术创新能力受哪些内外因素影响。文章首先在国内外技术创新理论、企业能力理论、技术创新能力构成相关文献综述基础上,鉴于现有研究的不足,从动态能力视角,对企业技术创新能力的内涵进行阐述,认为企业技术创新能力是以企业知识和学习为基础,整合企业内外部资源,进行持续的技术创新,以满足或创造市场需求,实习经济效益的素质。然后,构建了企业技术创新能力的系统模型,将企业技术创新能力分为知识和学习、整合能力、资源基础和产出能力。之后,通过对福建省宁德市34家中小企业的企业家访谈,描述了样本企业的行业分布和企业规模等方面的状况,并对样本企业技术创新能力状况进行了实证研究。研究发现,中小高新企业的外部政府支持、地理区位、市场环境、市场类型、企业自身整合内外资源能力对企业技术创新行为具有重要影响。最后从企业的外部创新环境建设、人才培养、学习机制建立和资源整合四个方面对中小企业创新能力提升提出建议。