随着信息技术的发展,应不断提高我校教职工绩效考核与薪资分配的信息化管理水平。要达到这一目标,就需要一个功能比较完善的管理系统来实现。本系统是采用ASP.NET开发以SQL Server 2003为后台数据库的一个教师绩效、薪资管理系统。实现了用户登录、验证身份及用户的数据的采集。后台由用户信息、项目信息、以及日志信息的浏览、查询、修改、删除、维护等模块组成。此系统的开发能够使学校有效、快捷的管理教师资源。本系统的设计中还主要介绍了ASP.NET的基本功能及设计方法。紧接着逐一介绍开发本系统的步骤:系统分析、系统设计、系统实现。在系统分析中先后用数据流图、系统的功能结构图分析了系统所需的各种数据。在系统的设计中,详细的展现了系统的各个功能模块、所需的数据库表及表字段、菜单的设计等。在系统的实现中,给出了实现表单中相应的功能控件的事件及代码,以及菜单实现的方法。旧式的用纸介材料来记录的人工管理方式已不合适现代科技的发展了,实现人事管理的系统化、规范化、自动化,将成为高等院校管理人员的首选。本系统基本上能满足高校绩效与薪资管理的需求,系统中使用各种表格,保存相关的人员信息,方便查询、浏览、修改等操作。文章的最后则给出了本系统运行界面图。