中小企业组织结构适应性研究

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无论是发达国家还是发展中国家和地区,中小企业在国民经济中都起关不可忽视的作用改革开放二十年来,中国的中小企业得到了突飞猛进的发展,进行二十世纪九十年代以后,世界经济一体化、知识经济的到来使世界经济的发展进入了一个新的时代.中国的经济体制由长期的单一公有制经济向允许多元经济并存转轨,更加给中国的企业尤其是中小企业带来了新的发展机遇.同样,也使竞争更加激烈,这就要求长期以来没有得到充分发展的中小企业无论是从管理上还是在生产、营销上都要建立一种灵活的机制,以适用这种不断变化的环境.一个完整的学习型组织表现为一个完整的系统,不同的学习型组织之间的合作可以产生学习型组织的新形态——联盟.单一的组织往往缺乏史够的时间、资金、技术力量走完产品的开发、生产、销售这一产品周期的全过程,这时可以联盟的形式借助其他企业的力量,这就形成了虚拟企业.独立的学习型组织和虚拟企业形态的学习型组织都体现了企业组织结构的适应性,该文以广州穗芳实业有限公司为例说明了建立了一个适应性的组织结构对中小企业的重要性.
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