在文化与交际相结合的基础上,跨文化交际学作为一门新兴的学科进入人们的视野,由于国际文化交流越来越频繁,如何加强交流,增进沟通,日益引起人们的关注。只有感知文化间的差异,培养文化敏感性,并承认文化的差异,在自身的第一文化和它国的第二文化基础上建立起一种第三文化才能为成功的跨文化交际奠定基础。除此以外,我们还要找到解决跨文化交际过程中出现的问题与矛盾的方法和途径。文化定型是跨文化交际研究中的一个核心概念,它构成了影响价值判断,干扰沟通理解,决定交际策略和方式的一个重要因素。它直接导致和影响跨文化交际行为的结果。Dodd曾指出成功的跨文化交际与三个因素紧密相关:情感因素,认知因素和操作因素。作为人类认知方式的一种,文化定型的存在是普遍的,而且是不可避免的。因此如何正确的认识并且恰当的运用文化定型这一概念显得尤其重要。它是由美国学者李普曼于1922年在《公众舆论》中首次提出的,最初它被理解为消极概念,现在人们更倾向于把它归为一个中性概念。首先我们应该承认文化定型的积极作用,但我们也不能否定文化定型的消极影响,由于它是一种过于简单化,概括化的概念,甚至会导致忽视个体差异,在认知过程中参入过多的主观和偏见因素。尤其是高权利文化对低权利文化,更容易由于自身文化的优越性观念使其对低权利文化的定型转变为误解,偏见,歧视和文化中心主义。这必将阻碍有效的跨文化交际。目前国内外对文化定型的研究仅局限于理论性探讨,具体实证研究比较匮乏,另外由于文化定型自身具有多变性和多样性的特点,人们的文化定型观念也是不断变化的。因此,对它的研究也要与时俱进。该论文将文化定型的形成过程与图示的形成过程联系起来,并借助图示和归因错误理论来解释文化定型现象,从而为进一步探讨怎样消除消极的文化定型提供了相应的依据。在文化定型的形成过程中媒体起着非常重要的作用,而作为媒体的一种—电影是我们生活中各种现象生动而真实的展现,它使人们更加关注社会中所存在的突出问题,并促进问题的解决。因此,在论文中我选择电影《巴别塔》作为分析文化定型现象的素材。《巴别塔》的片名来源于圣经中的典故,在圣经中人们由于语言不通,而没能建成巴别塔。在影片中人们又由于彼此的偏见和误解,导致交流的失败。该论文通过对电影《巴别塔》的情节和主题的分析,详细分析了其中的文化定型现象。除了电影中的文化定型外,本文还选取了中国的博客门事件作为阐释文化定型的现实素材。它根据文化定型,图示以及归因错误理论对影片中以及现实生活中文化定型现象的成因,表现,形成过程以及消极影响进行了具体的分析和介绍,并在最后对怎样消除文化定型的消极影响,达到成功、有效的跨文化交际提出了建设性和可行性建议。