论文部分内容阅读
企业集群是一种特殊的经济组织形式,基于合作关系的集群创新网络,既是企业交换、共享和创造知识的重要渠道,也是企业集群获取持续发展动力的重要源泉。目前,企业集群的网络式创新问题逐渐成为学术研究的前沿。本文以广东专业镇企业为主要研究对象,从企业集群网络的微观特性入手,通过理论与实证分析,以定量方式讨论网络关系强度对集群企业合作创新问题的影响程度。
1.对有关集群企业网络创新的理论文献进行系统梳理和阐述,找到网络关系影响集群企业合作创新的理论基础,并由此提出两个假设命题:网络关系强度对集群企业创新合作水平、产出水平分别具有正向影响作用。为证明假设命题成立与否,本文构建了一套较为系统、有针对性的评价指标体系和模型。
2.通过问卷调查收集的实际样本数据,以定量方式讨论网络关系强度对集群企业合作创新问题的具体影响。通过对样本数据作回归分析,得出如下研究结论:(1)网络关系强度对企业创新合作水平、企业创新产出水平分别都有正向影响,影响系数分别为1.128和1.215。(2)集群企业与各创新主体的合作水平主要受到其与同行企业、高校及科研机构、中介机构、金融机构的网络关系强度的正向影响。其中,企业与高校及科研机构的网络关系强度对集群企业创新合作水平的正向影响程度最大。(3)集群企业创新产出水平主要受到其与上下游企业、与同行企业、与高校及科研机构的网络关系强度的正向影响,但同时,也受到企业与金融机构的网络关系强度的负向影响。其中,上下游企业与企业的网络关系强度对集群企业创新产出水平的正向影响程度最大。
3.针对上述研究结论和发现,从健全集群企业合作创新机制、完善企业创新软硬件基础条件、重视中型企业创新行为和创新需求、加强集群企业与相关企业的创新合作与交流等方面,提出了提升集群企业合作创新能力的启示性对策和建议。