随着改革开放的不断深入,中国社会已经进入转型时期,社会结构发生巨大变化,整个社会处于新旧交替阶段,各种利益群体之间的利益冲突引发了程度不同的社会震荡,由此产生大量的群体性事件,并且规模和表现形式不断升级,成为当前社会不稳定的重要因素。转型期群体性事件是新时期人民内部矛盾的一个突出表现,是人民内部矛盾变化的一种新动向。当前发生的群体性事件,其规模不断扩大,组织化程度高,表现形式趋于激烈,且处理难度增大,不仅直接导致社会经济生活的重大损失,加大各级政府行政管理的难度,而且对社会的稳定发展危害极大。因此,在我国社会现代化进程中,稳定与发展始终是摆在我们面前的一个重大而紧迫的课题。面对转型期的这种社会现实,如何通过一系列配套的制度安排,有效防范群体性事件,从源头上降低群体性事件发生的可能；同时如何有效地将社会冲突尽可能地置于理性的基础上并保持在理性的范围内,及时化解社会发展变化对社会稳定系统形成的内部张力和外部压力,努力抑制与消解可能出现的各种不稳定因素,成为确保社会平稳运行、减少社会损失的客观需要,成为现阶段迫切需要解决的重大现实问题。本文立足于作者工作实际,着眼于寿光市信访实践中的群体性上访事件,对寿光市群体性事件的基本态势、原因及预防处置机制进行了系统的分析和研究。在写作的过程中,广泛吸取了国内外知名学者专家的研究方法和研究成果,结合寿光市实际,因地制宜地总结出相关研究成果,提出应对方略,对寿光市的群体性事件的分析预判和处置起到一定的参考作用。