信息传播工作是一项事关国立科研机构科技创新进程的重要工作。几十年来，国立科研机构的信息传播工作不断加强，在发挥科学思想库功能、传播科学知识、提高民族素质、推动经济社会发展等各方面发挥了关键作用。但是，面对信息社会高速发展的新形势，仍然存在战略意识不强、系统规划不足、职能发挥不够的问题，内部各单位对信息传播工作的认识度、投入度、产出度等也极不平衡。鉴于信息传播工作“高效、时效、安全、经济”的目标，研究建立信息传播管理的长效模式，是更好地围绕中心、服务创新的迫切任务。　　本文基于信息资源管理理论，指出信息传播的内容源自“信息”，信息是一种资源和财富，它与人力、物力、财力和自然资源同属组织的重要资源，理应以管理其他资源的方式管理信息资源，从而使信息资源管理成为组织管理的必要环节。中科院创新发展中所产生的科技及管理成果、前沿动态、专家谏言建议等各类信息都是重要的信息资源，应以资源管理的高度去规划和架构信息管理、信息利用。信息资源管理是机构内部管理体系的重要内容，是机构社会价值、战略目标以及功能定位在组织内部的体现。　　本文以中国科学院为例，研究国立科研机构的信息传播管理体系问题。文中阐述了信息传播工作的内容、实质及特征，重点分析了信息传播各主体要素在组织中的作用和目标，在开展国内外国立科研机构信息传播模式比较分析的基础上，指出了当前国立科研机构信息传播工作存在的问题，提出了信息传播的管理体系架构及相关建议。