知识经济的兴起是一场革命,给企业、行业乃至国家都将带来巨大的冲击.作为国民经济微观主体的企业,其传统的管理思想和管理模式愈来愈不适应新的经济形态.该文第1章首先明确了知识经济时代企业的总体战略目标,继而介绍了一些具有代表性的管理新思维和新模式.该文第2章以数据、信息、知识为三个基础概念,论述了企业信息资源管理的三个层次.该文第3章对信息资源管理的高级发展阶段--知识管理进行了详细地阐述.前四章是涉及知识组织相关问题的理论阐述,理论是为了更好地指导实践.该文的最后针对全文的核心内容予以了总结.首先,知识管理是信息资源管理的高级阶段;第二,由于基于知识流的知识管理系统的基本环节与搜索引擎的机制相吻合,因此可将知识管理系统看作是企业的"智能搜索引擎";第三,企业知识组织是显性知识组织与隐性知识组织的有机结合,是对传统图书情报学知识组织的拓展;第四,企业的隐性知识组织需要营造促进知识交流的文化氛围,这实际上是对以往情报学研究的非正式交流的一种延伸;第五,目前企业的"知识地图"还远没有达到布鲁克斯提出的能够提供纯知识检索的"知识地图"的宏伟目标,因此还需要具有知识组织经验的情报学家借助于现代信息技术去进一步探索;第六,任何单一的知识组织方式难以满足用户的信息需求,因此对已有的各种知识组织方式进行有效地整合是未来的发展方向.