本文从政府竞争力的起源、政府竞争现象出发，系统研究了地方政府竞争力的特点、动力来源、影响因素、表现形式，通过对政府竞争力影响因素的分析，运用实证研究的方法，筛选出能准确反映和体现地方政府竞争力评价体系的指标，并通过统计分析方法，尝试构建地方政府竞争力指标体系，并对该指标体系对评价我国地方政府竞争力的适用进行了论述，为地方政府竞争力的综合评价和判断提供参考，并进一步探讨我国地方政府竞争力提升的途径，为政府管理者和行政人员提供有益参考。　　 本文运用文献分析法将地方政府竞争力的衡量标准分为地方政府经济能力指标、地方政府管理能力指标、地方政府行政能力指标和地方政府服务能力指标4个维度，9大元素，具体分为48个指标，根据问卷调查得出的数据，运用统计方法对指标进行两轮筛选，对指标进行隶属度检验和相关性分析，探索能全面体现和科学衡量地方政府竞争力高低程度的指标系统。　　 对地方政府竞争力指标体系的研究，旨在进一步研究提升地方政府竞争力的对策。本文在综合分析指标体系的基础上，提出提升地方政府竞争力的基本途径和方法。并结合我国实际情况，对提升我国地方政府综合竞争能力提出合理化建议，并着重提出应尝试将运用于市场经济的竞争机制引入政府行政行为，用企业家精神改造政府，提升地方政府的经济发展能力、管理能力、行政能力和公共服务能力，提高行政人员综合素质，转变政府行为方式，完善政绩考核制度以及建立地方政府间的协调机制，切实提升地方政府的竞争力。