自2008年9月以来,发端于美国的次贷危机终于引发成一场席卷全球的金融危机。金融危机的冲击,使得上市公司的公司治理情况趋于恶化。南开大学最新发布的2009年上市公司治理评价报告显示,我国国有上市公司治理水平下降,公司治理问题再次成为普遍关注的焦点。近年来,我国的公司治理结构一直处于逐步完善之中,虽然其框架已基本形成,但仍不够规范,与西方成熟公司治理结构相比差距较大。随着改革的深入,公司治理中基础性制度层面上的问题逐步暴露出来,研究和探讨我国国有上市公司的治理结构现状、问题及其优化途径,无疑具有极其重要的意义。本文在前人研究的基础上,以公司治理理论为基本出发点,针对目前我国国有上市公司治理运行中内外部机制存在的问题,诸如股权结构不合理、董事会制度不完善、激励约束机制不健全、市场监控较弱等突出问题进行了深层次分析。通过加大外部治理力度,强化公司内部治理,实现股权合理化、完善和发展经理人市场和资本市场,培育和发展适应公司治理的企业文化,将党建工作与公司治理相融合,从而实现有效的公司治理,以此规范公司运作,保证公司的长期发展。