进入21世纪,我国的银行业竞争日趋激烈,中国加入世贸组织就意味着城商行不仅面临国内同行业的竞争,还有来自国际银行的挑战,而且与外资银行一同进来的是更雄厚的规模、更创新的业务和更迅捷的发展速度。从而对处于弱势的城商行形成强烈的冲击。城商行只有正视自己的不足,不断构建自身核心竞争力,才能在竞争激烈的市场中占有一席之地。本文拟以襄樊市商业银行为例,针对襄樊市商业银行由于没有注重核心竞争力构建,而导致其在发展中出现一系列问题,严重影响了襄樊市商业银行的可持续发展,提出一个完整的构建核心竞争力的建议。首先,简要介绍本文的研究的行业背景和国内外有关核心竞争力研究的理论。其次,本文将提出几个衡量银行核心竞争力的代表性指标,并就核心竞争力指标对核心竞争力构建及企业的持续发展所起的作用进行具体分析。再次,本文将分析由于没有注重对核心竞争力的构建,襄樊市商业银行存在的一系列问题及原因。最后,本文将针对商行存在的实际问题,从人力资源管理、公司治理、技术创新、组织优化能力和金融生态五个方面重新构建襄樊市商业银行的核心竞争力。使襄樊市商业银行在竞争激烈的市场能够不断实现可持续发展。