会计信息质量对投资者等使用者做出决策起着重要的支撑作用,会计信息的质量直接关系到整个企业财务报告的质量和发展,处于十分重要的地位并起着十分重要的作用。近年来,财政部连发多个会计信息质量检查公告,强化会计执法检查,整顿规范会计秩序,强化注册会计师行业的监督管理等,上海证券交易所和深圳证券交易所每年也会对上市公司信息披露进行评级,充分证实了对会计信息质量的重视。学术界基于“中国情景的会计审计与公司财务关键科学问题研究”重大项目指南提到制度体制改革依赖于企业行为,企业的行为又会受到高层管理者行为的影响。高层管理者对企业决策的影响一直以来都是管理学研究的重要问题。本研究以“问题提出——文献评述——高管异质性对会计信息质量影响研究——结论与建议”为研究思路,采取文献分析法为主线贯穿全文,并结合质性分析法、描述性统计分析法、相关性分析法、回归分析法、对比分析法、内部因素分析法等对高管异质性对会计信息质量的影响展开研究,本文采用SPSS24进行实证部分的研究,采用更科学更全面的综合指标衡量会计信息质量,对高管性别异质性、年龄异质性、学历异质性对会计信息质量的影响进行探讨。研究发现,高管性别异质性与会计信息质量呈较弱的负相关关系,高管年龄异质性与会计信息质量存在显著的负相关关系,高管学历异质性与会计信息质量存在显著的正相关关系。接着用案例对其进行了更进一步的验证。本文以上结论不仅丰富和发展了委托代理和高管梯队理论,同时也为公司的会计信息质量研究开拓了新的视角。最后,依据本文的理论分析和实证研究结果,分别从外部监管和公司内部两个层面有针对性地提出了具有实践意义的对策建议。