企业社会责任(Corporation Social Responsibility)是20世纪初凸显于诸多学科领域的一个重要概念,亦是建构企业与社会和谐关系的一种基本思想。学者对企业社会责任的态度是不同的。从理论上说,企业承担相应的社会责任,要付出一定的成本,也给企业带来很多优势:企业承担社会责任是企业展示自身实力、产生广告效应的绝佳手段,可以传播知名度和美誉度,更好地体现经济实力和价值观念。这种社会责任感能证明企业在经营活动中把公共利益和社会整体利益放在重要位置,能带来社会公众的认同。本文通过对企业社会责任与企业经济责任的区分以及企业社会责任、法律责任、慈善责任与伦理责任的界分,提出了企业社会责任就是企业以社会本位为着眼点,以企业的非股东利益相关者为企业义务的相对方,通过法律和道德等共同的约束,来实现企业利润目标和社会利益目标的最佳均衡。目前,中国有些企业面临着严重的社会责任缺失:企业内部生产条件差、工作时间长、劳动关系紧张,对外排放废渣、废气、废水,环境污染严重,还有令人震惊的矿难和“民工荒”等等,企业和社会的紧张关系不断升级。企业社会责任的缺失与企业传统的生产经营理念和方式有关,与政府规制不严格有关,与大众、媒体等监督不力有关。但深层次的原因则是社会背景,即中国正处于社会快速转型期。企业与社会之间是一种相互协调、相互制约、共生共荣的关系。中国和谐社会的倡导和实践,要求企业必须重新认识企业社会责任,积极承担社会责任,不仅考虑当代人的生存和发展,更要为子孙后代着想,让后代生活得更好、发展得更好。为实现企业社会责任在中国当前形势下的良好履行,企业必须严格自律,转变思路,高度重视,积极行动;政府要充分发挥主导作用,用法律法规和政策调控促进责任的履行;非政府组织也要从自身的优势出发,积极配合政府和企业的工作,通过加强彼此合作,显示对企业承担社会责任的巨大助推力。社会大众和各方媒体也必须加入到责任履行的行列中,通过宣传和监督,营造良好的氛围,推进企业社会责任在中国的发展和进步。