企业核心竞争力自二十世纪九十年代初被普拉哈拉德和哈默尔提出并引入战略管理当中后受到了理论界和企业界的广泛重视。但目前有关企业核心竞争力的研究大多是以大企业为研究对象，对中小企业研究甚少。作为日益成为推动山东省经济发展主要力量之一的中小企业，由于不太重视核心竞争力的培育和管理，无论与发达国家还是江浙一带相比，当前发展质量和未来发展前景不容乐观。 本文在借鉴企业核心竞争力理论和实践的基础上，从无形资产角度对山东省中小企业核心竞争力的构成、形成机理、识别和评价和培育措施进行了深入的探讨。 本文分为六个部分。第一章绪论部分，对企业核心竞争力研究现状进行了总结。第二章中小企业核心竞争力的层次构成部分，通过分析无形资产和核心竞争力的关系，将其分为由核心到外层的四个层次，依次是：核心理念；企业文化和制度；经营管理能力；资源整合能力、核心技术能力和市场能力，其中人力资产渗透于整个构成中。第三章中小企业核心竞争力形成机理部分，从企业外部环境和内部因素分别分析了其对核心竞争力的影响。第四章通过分别从企业内部和外部从无形资产角度对中小企业核心竞争力进行识别，建立了评价指标体系，采用了模糊综合评价法进行评价。第五章山东省中小企业核心竞争力培育部分，通过对山东中小企业发展现状的分析，提出了为培育中小企业核心竞争力，除地方政府应加大对其发展的制度和政策支持外，中小企业自身还应从战略层面加强对无形资产的重视，制定适合自身特点的发展战略；在运作层面上加强对无形资产的开发、积累和管理。第六章是结论和展望。