【摘 要】
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随着现代科学信息技术的飞速发展,以及煤炭行业体制改革的不断深化,煤炭企业的信息化管理将成为煤炭行业可持续发展的重要基础和依据。目前很多煤矿企业内部的业务管理系统的数据源彼此之间相互独立、相互封闭,导致数据量高速膨胀、难以在企业内部各系统之间交流、共享和融合,加剧了数据的破碎性,从而形成了“数据孤岛”。为了解决这一问题,以提高企业的生产效率、经济效益,适应未来的发展需要,企业开始越来越迫切对应用集成
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随着现代科学信息技术的飞速发展,以及煤炭行业体制改革的不断深化,煤炭企业的信息化管理将成为煤炭行业可持续发展的重要基础和依据。目前很多煤矿企业内部的业务管理系统的数据源彼此之间相互独立、相互封闭,导致数据量高速膨胀、难以在企业内部各系统之间交流、共享和融合,加剧了数据的破碎性,从而形成了“数据孤岛”。为了解决这一问题,以提高企业的生产效率、经济效益,适应未来的发展需要,企业开始越来越迫切对应用集成、业务集成,甚至是数据集成的需求本课题中的项目对象是一个多种经营、综合发展的大型煤矿企业。自20
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教务管理系统是学校教育管理的重要组成部分,对提高教育管理水平、节约人力资源、实现信息资源共享,实施科学管理起到重要的作用。目前我所工作的上海电机学院在教务管理中存在以下问题:数据处理大部分还依靠手工操作,耗费大量的人力和物力;存在基础数据不完整、资源不共享、管理不规范的问题。为了解决在教务管理方面面临的问题,学校组织开发了一套适合上海电机学院的教务管理信息系统。论文以上海电机学院为实际研究背景,在
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当今社会,伴随着市场竞争的日益激烈和信息技术的高速发展,全球范围内的企业内部组织正在发生改变,未来企业成功的关键是依靠企业的人力资源,人才之争已经成为市场竞争的核心内容之一。在此背景下下,人力资源管理成为备受企业管理领域关注的热点之一,企业人力资源管理也越来越被人们所重视。如今的企业规模越来越庞大,组织结构越来越复杂,如何有效管理企业的人力资源,为企业提供有力的储备力量,成为一个迫切需要解决的问题
本论文详细的介绍了B / S结构下的小型Human Resoure系统的设计和实施工具。系统使用人机界面开发工具,与分层设计方法相结合,借鉴模块化思想,以提高系统的可维护性,可靠性以及功能的可扩展性。使用SSH框架以及WEB 2.0技术。使用方便部署,易于管理的系统接口。系统使用Hibernate技术实现持久化层,能够加速系统开发的进展情况,并提供支持对象的缓冲区,以提高系统性能。系统采用界面组件
80后作为一个群体的代名词,由于其成长处于中国大陆改革巨变的时期,这一代人在价值观念上有着与前人较大的差异。如今,80后员工逐步成为了当前就业的中坚力量。80后员工不同的价值观念,已经对传统的人力资源管理方法和管理模式提出了新的挑战,需要我们对其价值特征进行探讨并进行管理的调整。本文在对工作价值观的理论综述基础上,以工作价值观量表为调查工具,通过调查,获得了80后员工对于工作价值观的第一手资料。通
工时定额是理论成本核算的基本单位,是衡量劳动绩效、成本核算和产品报价的基础;也是合理安排生产计划、制定标准工期和配置人力资源的重要依据;更是制造企业实现科学现代化管理、提高生产效率,从而增强企业市场竞争力的重要手段。作为传统制造业的船舶企业在船体板材冷加工作业工时方面的管理非常粗略,这严重影响了企业生产计划的制定和生产效率的提高,从而制约了企业的发展。目前船舶企业普遍采用查表法和人工经验法估算板材
文化传媒机构一直以来是社会主义文化建设的承载者和实施者,但由于长期以来的事业单位性质,造成其效率低下,已无法满足快速增长的社会主义文化需求。当前在我国深化文化体制改革、加快文化产业发展的背景下,上海东方传媒集团有限公司作为文化传媒行业的领军企业之一,研究如何进行转企改制,尽快制订发展战略,为继续保持行业领先和取得跨越式发展均具有非常重要的意义。本文主要通过调研上海东方传媒集团有限公司本身及其所处的
商丘联通分公司作为在商丘通信市场的综合通信运营商,与移动公司和电信公司在大客户市场上争夺激烈,如何把固网大客户资源转化为手机用户或捆绑手机用户,是商丘联通在集团客户市场竞争上的最大筹码,对大客户通信产品使用情况进行关注,定期采集、更新大客户资料数据库是非常必要的,一些软件公司组织开发的CRM系统引入以后,客户资料录入流程过于复杂,对一线人员计算机操作水平要求较高,不符合企业的发展现状。如何结合现有
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