2005年党的十六届五中全会提出了要按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求建设社会主义新农村，这是我党在新的历史时期，根据国内外形势的新变化做出的一项重大决策。而农村劳动力的就业问题对社会主义新农村的建设有着重要的现实意义，关系着新农村经济的繁荣与社会的安定。因此，对农村劳动力就业问题进行深入系统地探讨和研究，具有十分重要的理论和实践意义。本文以新农村建设为背景，以农村劳动力为研究对象，以就业问题为研究内容，综合运用文献研究方法、比较研究方法以及图表分析等方法对农村劳动力就业的相关问题进行了深入地论述。本文共分为四大部分。第一部分为绪论，主要介绍了选题背景和来源、阐述了课题研究的理论意义和实践意义、梳理了国内外的研究状况以及简要介绍了对课题进行研究的基本思路和主要方法；第二部分主要对新农村建设与劳动力就业的相关理论进行了阐释，介绍了新农村建设提出的过程以及新农村建设的目标和要求、解释了农村劳动力与就业的主要概念、最后从四个方面分析了促进农村劳动力就业对新农村建设的重要意义；第三部分主要在对新农村建设中农村劳动力就业现状进行分析的基础上，对其就业中存在的问题及其成因进行了深入地探讨，此为本论文的重点内容；第四部分针对农村劳动力就业问题的成因，有针对性地从政府职能、农业与农村、农村劳动力素质、农村社会制度、乡镇企业和城镇化建设等五个方面提出了解决问题的对策，力图为解决新农村建设中农村劳动力就业不足等问题提供新的思路和方法。本文希望通过对新农村建设背景下农村劳动力就业问题的分析以及提出的有针对性的对策和建议，能为我国社会主义新农村建设和农村劳动力的充分就业提供一定的参考。