论文部分内容阅读
2020年,突然袭来的新冠疫情给中国的社会经济发展造成了冲击,经过全国人们的付出和努力,抗疫取得胜利,经济得以复苏,在这次抗疫中各行各业人力资源起到了很重要的作用。企业的竞争主要体现在技术、资金、人才等资源方面的竞争,其中,人才是企业发展的根本,人力资源是在企业竞争中起着决定性作用的资源,为企业实现发展战略目标,发挥着举足轻重的作用。在战略目标的实现过程中,很多企业的就会出现绩效考核方面的问题。企业生存和发展的核心命题就是不断创造卓越绩效,以实现企业持续健康成长。因此,绩效考核在企业发展中占有不可或