受计划经济体制的长期影响,传统采矿模式在我国矿山企业的运用异常普遍。该模式下,矿山企业独自承担着投资——建设——经营等任务,矿山摊子铺得大、包袱重、劳动生产率低下。随着我国市场经济体制的发展以及国际竞争的日趋激烈,传统采矿模式的弊端日益凸显,严重制约了我国矿山企业的生存和发展。合同采矿模式作为一种新的生产和管理模式,能够有效降低发包方的投资风险和生产成本,因此在我国矿业中的应用日益普遍,但同时也引发了不少新的问题。如何才能更好地发挥合同采矿模式的优势,使其达到最佳效果,是合同双方都十分关心的问题。因此,对合同采矿模式进行系统的探讨具有重要的理论研究意义和实用价值。本文通过现场调研和查阅大量的文献资料,对合同采矿模式的特点、关键内容和注意事项进行了系统的归纳和总结。同时,还探讨了BOT融资总承包模式在我国矿山项目开发中的应用现状。本文主要取得了以下研究成果。1)探讨了合同采矿模式的特点、分类方法和承包商的选定原则；介绍了我国矿山企业运营管理模式的发展历程；从技术和管理2方面阐述了合同采矿模式未来的发展方向。2)重点研究了合同采矿模式的关键技术,得出了采矿承包合同的法律效力判定原则、合同采矿条款的主要内容、合同采矿的定价方式和价格组成以及技术管理、质量管理、进度管理、组织协调管理、设备管理和安全管理的核心内容、存在的问题和解决方案。3)分析了我国矿业融资的现状,对BOT融资总承包模式的特点及其在我国矿业的运用现状进行了研究,然后运用层次分析法和模糊数学综合评判法将其与传统采矿模式和合同采矿模式进行了分析比较。4)介绍了某露天矿山通过采用合同采矿模式实现了高强度开采的运甩实例。