企业文化是企业管理中不可忽略的重要因素,对于企业的成功与否具有深刻的影响作用。当下,我国企业在面对日益深化、激烈的市场经济竞争环境下,对于企业文化的构建及其参与市场竞争的作用为多数企业经营管理者所认识。但就电力行业而言,随着我国电力体制改革的深化,企业市场化运作,使电厂企业经营方式发生了重大变化,电网发展方式和公司发展方式的转变,对电厂企业文化建设提出了重大课题。基于上述,笔者就我国电厂企业文化发展建设情况进行了研究论述,在研究过程中,笔者就其所在单位中铝宁夏能源集团马莲台电厂企业文化的建设进行了深入的分析和论述,并就其在企业文化建设过程中存在的不足及问题及进行了归纳,分析了其存在的原因。本文最后就如何构建马莲台电厂企业文化有针对性的提出了一些对策和建议,为促进马莲台电厂企业文化建设、凝聚企业核心凝聚力做出了一定的实践探索及其贡献。