税收规避是企业在非违法的情况下,为了减少税收负担,获取额外利润的一个重要手段,随着市场经济的不断发展,国内学者不断完善税收规避研究。在现代公司体制下,公司做到两权分离,经营者代替出资者对公司进行经营管理和业务决策,因此管理层的行为对公司生产经营、销售纳税会产生重要的影响。其中CFO是企业财务的直接负责人,总管企业的财务问题,而税收规避行为是企业税筹方案选择,需要CFO做出方案抉择,因此CFO是影响企业税收规避的重要因素之一。通过文献检索,发现国内通过实证研究CFO与税收规避行为之间关系的文献不多。因此,本文将采用2009-2017年上证和深证A股上市公司相关数据,对公司CFO特质与企业税收规避行为之间的关系进行实证研究,检验影响税收规避的CFO特质。本文由以下几个部分组成,其一是绪论,阐明撰写研究的意义和背景;其二是基本理论探析,对CFO特质、税收规避等对象进行文献梳理;其三阐述相关理论,为后文的假设和实证研究提供理论依据;其四是研究设计,说明变量的选用、样本数据来源及模型的构建;其五是是实证研究,分析CFO特质和企业税收规避程度之间的关系,验证各项假设的真伪,并得出相关结论;其六是结果、对策建议以及展望,并阐明本文存在的不足。本文实证研究结果表明:CFO性别、政治背景情况和公司税收规避程度不存在关系,CFO年龄和公司税收规避程度存在负相关,CFO的学历层次与企业税收规避程度呈现正相关关系,CFO兼任董事的情况与企业税收规避程度呈现正相关关系;同时在薪酬激励下,CFO的年龄对于企业税收规避程度更显著负相关,CFO学历更对于企业税收规避程度更显著正相关,CFO兼任董事的情况对于公司税收规避程度更显著正向相关;且在加入股权激励控制变量后,CFO的年龄对企业税收规避程度的影响在增加,CFO的学历对企业税收规避程度的影响在增加,CFO的兼任董事对于公司税收规避程度的影响在增加。