原有的招商银行员工的培训大多数是以面授的形式进行的,这种方式费用比较高,而且要将大批量的员工统一安排到特定的时间和地点,这样比较浪费时间,在人力和物力上的消耗也是一笔不小的开支。新疆招商银行比较多,除了乌鲁木齐的多家分行,还有各个地州的分行,所以,这种培训在时间上很难达到统一。本文以大量架构文献资料以及远程培训的用户需求和现有招商银行的软硬件设施为基础,以招商银行未来的发展为规划,在银行现有的网络平台基础上,开发了适合银行的一套远程培训系统。该系统由用户、教师和管理员操作,实现网上远程的培训,解决了当前以面授为形式的现状,提高了银行培训的效率,节约了成本和时间。系统的应用极大地方便了行内工作人员及管理员的学习和管理,使得远程培训不受时间和空间的限制,可以全天候的、零距离的培训。提高了培训的效益和效率。用户可以在业余时间有选择性的选择自己喜欢的课程学习,使得培训更加规范和统一。系统减少了工作人员的流动性,更大的减轻了基层银行在人力和物力上的花费,提高了银行培训的效率,满足银行培训的要求。