企业社会责任指一个企业在创造利润、对股东利益负责的同时,还需承担对员工、消费者、社区和环境等利益相关者的社会责任。企业社会责任理论是现代企业研究的重点和热门之一,对任何企业来讲,承担社会责任,努力造福社会,是其应尽的义务;对于社会来讲,企业作为社会发展的重要组成部分,承担企业社会责任是企业和社会共同发展的必然选择。当今商业社会已进入关系时代、网络时代,积极承担企业社会责任,努力构建和维护与员工、客户、供应商、竞争对手、社区以及环境等利益相关者的和谐关系,这是所有企业在未来能够长期保持核心竞争力、实现可持续发展的关键之所在。本文通过对中外企业社会责任理论和实践的回顾与反思,主要研究我国区域性商业银行企业社会责任的现状和问题,并且基于利益相关者理论,应用层次分析法对我国区域性商业银行应该承担的社会责任进行研究,在其中通过构建区域性商业银行的企业社会责任评价指标体系,并利用层次分析法对指标进行评价,以此来提高区域性商业银行社会责任的科学性、可比性和可操作性。最后,运用本文构建的社会责任评价体系进行了实证研究,对模型进行了应用和验证。