我国新公司法承认了一人有限责任公司的存在,美中不足便是将一人公司形式引进有限责任公司领域的同时,却没有将一人公司制度推广于股份有限公司领域。因而使得新《公司法》在创新公司理论方面仍然存在很大的局限性。股份有限公司形式无论从法律上还是从实践上而言都适合一人公司。我国的一人公司制度研究虽然已经起步,但任重而道远,其中一人股份公司制度更是其中尚未充分挖掘的新领域,值得学术界广泛探讨和深入研究。承认一人股份有限公司有利于鼓励投资者创业的热情,保护投资者的利益。虽然一人股份有限公司的存在有利有弊,但是,只要不断完善一人股份有限公司的法律规制和对其风险进行有效防范,抑其弊扬其利,一人股份有限公司的活力便会被激发出来,充分展示其他公司形式所不具有的优势。一人股份有限责任公司必然在扩大就业、繁荣市场、促进国有企业的深化改革和增强企业的竞争力方面发挥积极作用。一人股份有限公司有其客观存在的经济条件和社会因素,承认一人股份有限公司符合公司发展的立法趋势。国外的科学制度设计和先进立法技术对我国承认一人股份有限公司具有借鉴意义。一人股份有限公司不设股东会,由一人股东行使股东会职权。是否设立董事会,由一人股份有限公司的章程规定,实现股东自治。但是必须设立监事或监事会。同时,通过建立一整套严格而周密的风险防范机制,引导一人股份有限公司在我国良性发展。