志愿者组织运行机制研究——以2011年中国国际航空体育节志愿服务为例

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随着社会主义市场经济的迅速发展,社会管理创新改革的不断深入,社会对志愿服务的需求越来越多,越来越普遍。志愿服务已成为促进社会和谐、推动社会进步的助推器之一。政府、社会、志愿者组织自身多方力量共同推动志愿者组织在不断完善自我中向前发展。   相比起西方发达国家而言,我国的志愿者组织起步晚,发展慢。其发展又是和社会的发展进步紧密结合在一起的,因而发展的过程中或多或少会出现一些问题。组织概念不明晰,规模不一,管理部门不同,发展层次差别大,很难看出中国志愿者组织在这样的大环境下将走上什么样的发展道路。   2008年,莱芜成为中国国际航空体育节永久举办地。自2009年起,莱芜连续承办了三届航空体育节,三年来,志愿者的工作也是不断走向成熟,受到领导和游客、市民的一致好评。亲历2011年航空体育节志愿者部工作,有劳累的辛苦、有收获的喜悦,工作之余开始思考,如何才能更有效、更规范地开展好志愿服务活动,如何才能更全面、更有力地保障志愿者的合法权益,如何才能推动志愿者组织有序、蓬勃的发展,是摆在我们每个工作人员面前需要解决的问题。   本文以整个航空体育节志愿服务活动为数据背景,以国内外各类研究成果的为基础,力图能够通过分析航空体育节的志愿服务活动的问题及原因,找到优化志愿者组织运行机制的建议、对策。   志愿者组织要在中国实现良性发展,不但志愿者组织自身需要不断努力,在政府层面和社会层面也需要做出相应的改变和努力才能够使得中国生志愿者组织真正健康发展。本文最后从政府、社会、志愿者自身组织角度分别提出了优化的建议和意见,希望对志愿者组织的发展能有所裨益。
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