随着科学技术的不断发展和社会的持续进步，各类科技研究项目的评审越来越多，如何保证这些评审客观、公平、公正的进行，对于这些项目评审的主体——评审专家的选择就显得尤为重要。科研项目评审工作的成功与否，很大程度上取决于评审专家的水平，而如何遴选项目评审专家成为了科研项目管理者的一个难题。本文立足于武钢（集团）公司科研项目评审管理的实际，首先描述了武钢科研项目评审专家管理的现状，对其存在的问题进行了分析。通过对专家评价指标、专家遴选研究、信息技术在专家管理中的应用的理论综述，再结合武钢科研项目管理中专家选择的实际情况，构建了一套具有较强可操作性的评价指标体系，给出了每个指标的具体计算方法，采用熵权法确定指标的权重，并给出了一个验证算例。接着描述了评审专家遴选的过程，分析了专家遴选的规则，针对遴选规则以专家评价为基础，建立了武钢科研项目评审专家遴选的数学模型，将遴选专家看成在满足遴选规则的条件下进行决策的0-1整数规划问题，采用Java调用Matlab来求解遴选模型。最后对遴选过程进行了系统开发，系统设计灵活，界面美观，使用方便，大大提高了科研评审管理水平。经过实践运用证明，本文提出的科研项目评审专家遴选模型是简单可行的，并可很容易地运用到其它评审系统中，具有较强的应用推广价值。