本论文主要研究我国基层社会管理的相关问题,并以山西省为例,具体分析了完善和创新基层社会管理的具体做法。近年来,关于社会管理问题从中央到地方、从理论界到社会大众都十分关注,核心围绕为什么进行社会管理创新、如何推进社会管理创新、什么样的社会管理体制适合中国国情等问题展开讨论和研究。因此,在新时代背景下研究如何加强和改进社会管理工作、如何积极推进社会管理模式改革和创新、如何构建管理高效、保障有力、服务优质的新型社会管理模式,就成为党和政府以及社会各界新时期面临的重大课题。本论文以“基层”社会管理为研究视角,以山西省为例,研究基层社会管理的具体模式。主要采用文献分析法、实地调查和个案典型分析的研究方法。论文首先梳理了党中央关于社会管理工作的政策文件,并总结了我国建国以来社会管理的发展历程。第三章中总结了山西省现阶段社会管理研究的成就以及出现的问题,并深入分析出现问题的原因。第四章以山西省怀仁县为典型个案,研究怀仁县社会管理的成就和问题,对本文结论有重要意义。本文同时借鉴国内社会管理创新的成功经验,北京的“网络化管理模式”,杭州的“三位一体模式”,深圳“桃源模式”,以及成都“社会服务主导型模式”,这些成功经验对山西省基层社会管理的创新研究有重要意义。最后,根据十八大以及十八届三中全会对社会管理工作的最新部署,分析了当前山西省作为典型资源型地区完善和创新社会管理的瓶颈所在,提出了完善和创新山西省基层社会管理的对策建议。