【摘 要】
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在企业家们高度重视以人为本的理念的现今人力资源管理工作中，企业对于人才的渴求及争夺，使得人力资源管理对于企业的战略发展尤为重要。而企业各类人才加入并成为企业的一员都
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在企业家们高度重视以人为本的理念的现今人力资源管理工作中，企业对于人才的渴求及争夺，使得人力资源管理对于企业的战略发展尤为重要。而企业各类人才加入并成为企业的一员都是通过招聘完成的，招聘对于企业战略的实现非常重要，成为重中之重。
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