文化建设在企业管理、发展过程中的重要性已愈来愈突出,对高速公路经营企业亦如此。当今时代,尤其面临的经济全球化和知识经济时代的新挑战,高速公路经营企业的竞争已经不再是人、财、物的竞争,而是文化的竞争,最先进的管理思想是用文化进行管理,企业文化正成为企业核心竞争力的有力保障。因此,如何抓住我国高速公路建设大力发展的机遇,通过共同创建优秀的企业文化,增强全国高速公路经营企业的核心竞争力,把我国高速公路经营企业的管理水平提升到一个新的台阶,是所有交通人十分关注的课题。本文首先从企业文化的理论出发,阐述了企业文化提出的背景、企业文化的内涵及其对提升企业核心竞争力的重要性。然后深化了高速公路经营企业文化的理论认识,指出了高速公路经营企业文化建设的必要性、高速公路经营企业文化的内涵、特征及作用。对现阶段我国高速公路经营企业文化建设的现状进行了系统的分析,分别总结了其在理念形态文化、制度形态文化、物质形态文化存在的问题。最后,提出了我国高速公路经营企业文化建设的方向,并从企业经营的双重目的出发,制定企业文化建设的对策。本文的研究工作对于提高高速公路经营企业文化建设水平,增强高速公路经营企业的核心竞争力具有一定的理论指导意义及实用价值。