随着经济全球化和信息网络化的迅速发展,传统知识在其商业化的过程中的价值越来越被人们所认识并日益得到广泛利用,其利益分配问题日益凸显却缺乏一个完善的制度规范。因此,建构一个理想的利益平衡机制,实现传统知识的合理配置是一个很有意义的课题。本文从传统知识所引发的复杂多变的法律和政策问题的角度出发,结合传统知识的特性,在分析国内外相关理论和实践的基础上,探讨传统知识利益分配的实现模式。本文共分引言、正文和结论三部分,正文部分共分三章。本文第一章阐述了传统知识的定义和范围,即传统知识包括民间文学艺术、地方传统医药和其他与遗传资源有关的传统知识,论述了传统知识在国家和地方创新体系中的地位和作用,进而介绍了传统知识利益分配的提出背景。本文第二章对传统知识利益分配进行比较研究,介绍了国际组织和印度、巴西等国家关于传统知识利益分配的立法和实践,分析了我国的现状,得出了目前关于传统知识利益分配尚未形成一个完整的制度体系的结论。在此基础上,提出传统知识利益分配的现实需要和存在的现实困难。本文第三章是整篇文章的核心部分,在分析劳动学说、人格理论、激励理论和平衡理论等角度对传统知识利益分配的理论基础之后,主要探讨了传统知识利益分配的制度设计。该章的第二节提出了利益分配的模式建构,认为传统知识的利益构成包括货币利益和非货币利益、本原利益和衍生利益;传统知识的权利人应为传统群体或传统社区;传统知识利益分配应遵循利益平衡、公平正义等原则;提出采用以动态模式为主的利益分配方式,最后阐述了利益分配的保障措施。