【摘 要】
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乡镇公务员是我国最基层的政府公务员,贯彻落实党和政府关于农村的各项政策和措施,服务于广大人民群众,为社会主义现代化建设做出了突出贡献。
改革开放以来我国农村发生了
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乡镇公务员是我国最基层的政府公务员,贯彻落实党和政府关于农村的各项政策和措施,服务于广大人民群众,为社会主义现代化建设做出了突出贡献。
改革开放以来我国农村发生了深刻的变化对乡镇公务员提出了新的要求,同时在新形势下乡镇公务员能力面临危机,突出表现在:驾驭农村市场经济能力亟需提高、创新能力滞后、依法行政能力有待加强、处理群体性突发事件能力不足。
虽然各级政府重视乡镇公务员能力的建设,但乡镇公务员能力建设存在一系列问题:乡镇政府职能转变落后、缺乏竞争机制、考核机制流于形式、培训机制不健全。乡镇公务员能力建设要坚持以与时俱进、以人为本、能力建设与道德建设相结合的原则,积极转变乡镇政府职能、健全竞争机制、完善考核机制、实行以能为本的培训和建设学习型乡镇政府。
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