企业文化是指企业全体员工在创业和发展过程中培育形成并共同遵守的价值观念、道德规范、基本信念以及行为准则等的总和。优秀的企业文化能够凝聚企业的整体力量,激励企业员工为共同的发展目标奋斗不息,使企业战略和经营目标得以实现。在企业文化逐渐成为企业核心竞争力的时代,加强企业文化建设,培育适合企业发展的文化氛围至关重要。本文从企业环境变化的角度分析了K公司企业文化再造的动因,通过问卷调查对K公司企业文化现状进行了分析和诊断,并结合诊断结果和企业环境的变化提出了K公司企业文化再造的内容和实施措施。本文的研究结论对我国企业的企业文化建设具有一定的借鉴意义。企业文化对企业的健康发展具有举足轻重的作用。当企业环境发生变化时,要对企业文化再造,为企业提供良好的发展环境,使企业取得更高的效益。