当今人们普遍关心的问题也是每一个国家在现代化过程中必然遇到且无法回避的一个问题——福利问题。瑞典作为西方福利思想和福利制度的橱窗其福利制度具有一定的代表性。纵观瑞典社会福利制度历史,瑞典在社会福利制度领域的探讨经验的成功与教训对于我国具有重要的借鉴意义。如何借鉴其经验,避免其失误,对于我国目前的发展历程来说,是一个非常值得深思问题。研究瑞典的社会福利制度演进与改革具有十分重要的理论意义和现实意义。本文分为七章来探讨瑞典社会福利制度演进历程及其对我国完善社会保障制度的启示和借鉴。论文的主体内容分为七个部分,第一部分是绪论,主要对选题背景、意义等进行概述,为文章铺垫概念基础。第二部分是对瑞典社会福利制度的概述,重点研究其社会福利制度建立的背景和理论基础等,以引出本文的研究重点,瑞典社会福利制度面临的问题、挑战及进行的改革。第三部分着重描述瑞典社会福利制度面临的挑战并分析其原因,为其进行的改革埋下伏笔。第四部分则是对第二部分问题解决的延伸,进一步探析瑞典社会福利制度进行的改革,探究其改革的历程,分析其改革的效果和遗留问题。第五部分对瑞典社会福利制度进行评析,为推进我国社会保障制度发展提供经验指导。第六部分探究我国社会保障制度的发展和现状,对我国社会保障制度进行概括。第七部分是本文的中心与落脚点,在梳理瑞典社会福利制度的发展、基本内容及主要原则的基础上,对瑞典社会福利制度面临的问题及挑战进行了深入分析,阐述其改革的效果及遗留问题。提出了完善我国社会保障制度应遵循的基本原则及政策,尤其是对我国社会保障制度应该如何协调好国家与市场、社会之间的关系,如何处理好效率与公平的关系,实现以人为本的保障制度等问题,进行了深入论述。