该文以入世后的国有商业银行市场竞争为应用背景,针对国有商业银行的运行现状,研究了国际化背景下国有商业银行市场竞争的内部治理模式和外部竞争策略.通过研究课题的产生背景与研究目标,介绍了论文的研究思路与重点研究的问题.在分析了现有国有商业银行管理理念和运行机制后,提出了构建中国国有商业银行在国际化背景下的柔性治理的管理模式和外部市场竞争策略的方案.并在两省四市几家商行对模式和策略进行了实证检测.论文研究了国有商业银行体制、机制现状与成因,指出了国有商业银行低效、均衡又潜伏危机的运行现状,揭示了国有商业银行体制、机制现状靠增量存款支撑的特点.阐明了国有商业银行现状的成因根源在于政府与银行的畸形关系.根据经济学和管理学的价值观,设计了国际化背景下国有商业银行的柔性治理模式,探讨了在国际化背景下,国有商业银行的公司治理模式、管理文化治理模式、人力资源整合治理模式、责任会计治理模式、内部控制治理模式和薪酬计付治理模式,促使银行自身核心竞争力时刻处于最佳状态.最后是对柔性治理互动管理模式和金融市场竞争策略的实证检测.检测的内容有:①模式和策略在中国社会政治、文化环境下的信度和效度;②对模式和策略起较大影响作用的因素.检测良好的整体效果说明了论文中国有商业银行的竞争模式与策略具有相当好的跨文化效度和实际应用价值.