大学生就业问题是当今社会重点热议的话题,这一问题的分析和解决会对社会整体的经济、教育、就业市场、劳动力结构以及个人的生存发展产生重大影响。我国的高等教育已进入了大众化阶段,由于诸多因素的影响,致使众多大学毕业生不得不面对着与日俱增的就业压力,科学的解决大学生就业难问题已经成为教育界乃至整个世界范围内的头等大事。众所周知,美国高等教育取得了举世瞩目的成就,并成为了世界各国高等教育争相效仿的楷模。美国现今已进入了高等教育普及化阶段,同时也面临着不同程度的大学生就业难问题。因此本文依照美国大学生就业保障体系的历史沿革,总结以往大学生就业保障体系建设的经验方法,并运用科学的研究手段,将当前与美国大学生就业保障体系相关联的研究成果及参与主体概况予以整理,通过分析就业保障体系内多个影响因素,即法律法规、高校、各级政府、社会用人单位、社会中介组织、劳动力就业市场等,挖掘出美国大学生就业保障体系内部各组成因素的关系、影响以及对整体的就业保障体系建设的积极作用,进而精确的分析出美国大学生就业机构设置、管理结构、就业指导、创业教育等就业保障体系的内容。力求深层次解析美国在解决大学生就业难问题时所采取的措施和取得的成效,而后针对高校就业指导工作中出现的问题提出完整成熟的可行性解决方案。最后对美国大学生就业保障体系的整体架构和实践特点予以阐述,并借鉴其理论和实践经验,提出我国大学生就业保障体系建设的相关思路。