互联网发展极大推动了社会生产,其发展深刻嵌入社会发展的各个枝节,从多方面对劳动力流动产生了影响。当下我国劳动力的初次流动已经基本完成,乡村劳动力红利基本释放完毕,而再流动的劳动力群体规模则越发庞大,这种基于已有流动基础上的再流动行为已经是我国人口流动进程中不可忽略的部分。再流动是在初次流动基础上的多次流动,而非仅仅是第二次的流动。本文所讨论的再流动仅限地域层面,基于样本特性,本文所探讨的是外出劳动力的再流动意愿,具体包括外出劳动力回流回户籍地与外出劳动力进行城际间再流动两种意愿。学术界关于劳动力再流动意愿影响机制的研究,目前仍属于探索阶段。本文从互联网发展的角度考虑劳动力再流动现象的成因,也为我们研究劳动力回流与城际间再流动现象提供了全新视角。本文从理论与实证两个方面研究了互联网发展对劳动力再流动意愿的影响。本文引用了推拉理论、新劳动力迁移理论、理性预期学派与生命周期理论等经典劳动力流动理论,将个人、家庭、社会等不同层级的变量纳入考量范围。同时本文使用2017年的流动人口动态监测调查数据,通过分析劳动力流入地与流出地的互联网发展对外出劳动力再流动意愿的影响,探索互联网对于劳动力流动的影响机制。结果发现:（1）流入地互联网发展将会显著增强外出劳动力的回流意愿与城际间再流动意愿。而流出地互联网发展则只会显著削弱外出劳动力的回流意愿,对城际间再流动意愿则无显著影响。（2）本文后续分析了流入地、流出地互联网发展对外出劳动力再流动意愿的影响机制。通过进一步分析,本文发现流入地的互联网发展可以通过挤压收入、抑制社会融合、削弱当地落户意愿等三个机制加强劳动力的回流意愿,也会通过抑制社会融合加强城际间再流动意愿。流出地的互联网发展反而加强了外出劳动力在当地的落户意愿,从而削弱其回流意愿。本文通过工具变量消除内生性,在替换主要解释变量、替换不同数据库等稳健性检验后成立。不同群体受互联网发展影响不同,本文发现第三产业从业群体、中年群体以及跨省流动群体的再流动意愿较容易受到互联网发展的影响,这也为我国在互联网发展背景下推动地区均衡发展、实现城乡融合与充分就业提供可参考视角。从政策建议角度,本文提出了以下建议:（1）加强信息化再教育,弱化数字鸿沟;（2）加强互联网监管,保护市场秩序;（3）加强城市文化建设,重视外出劳动力的归属感建设。