论文部分内容阅读
个人碳账户推动全民参与碳减排
【出 处】
：
中国消费者报
【发表日期】
：
2020年01期
其他文献
公立医院是我国医疗服务体系的主体,是医改的主战场和满足民众需求的主力军,人才队伍建设是医院持续发展的牢固基石,可以推进公立医院从传统的发展模式转为高质量、高效益的新型模式,逐步实现公立医院的现代化,从而全方位、全周期保障人民健康。文章通过分析当前医疗行业背景和公立医院人才培养现状,对医院人才梯队建设进行了研究和探索,以期为提高公立医院医疗服务能力提供助力。
新医改以来,公立医院改革进入攻坚阶段,三级综合公立医院的生存与发展面临着更加复杂和多元化的挑战。建立适应医院发展需要的人力资源规划和建设高效、可持续发展的人才梯队已成为医院人力资源管理工作的首要任务。文章以长三角地区地级市某大型公立三甲医院为例,分析医院近年来人才支撑体系建设的实践经验与不足之处,探索建立适应现代医院高质量发展的人才支撑体系路径建设。
文章以某钢铁企业球团工序提供的数据为基础，分析了球团矿生产过程及原料中铁精矿、煤粉、粘结剂用量、溶剂用量4个因素对二氧化硫排放浓度的影响，运用SPSS软件对各影响因素进行逐步法回归分析，建立影响球团工序中二氧化硫平衡的线性回归模型.
采用单宁酸对铜金属有机骨架材料蚀刻的策略,制备得到一种疏松多孔的Cu O（记为E-Cu O）,并将E-Cu O修饰在玻碳电极上（E-Cu O/GCE）用于葡萄糖的电化学传感研究。结果表明:在0.25～2 000μmol·L-1葡萄糖浓度范围内,E-Cu O/GCE具有0.273μA·μL·mol-1·cm-2的较高灵敏度及良好的抗干扰性能、重现性和稳定性。在实际样品分析中,E-Cu O/GCE在蜂
目的:通过对厦门市某三级公立医院在2016—2020年人力资源管理现状进行研究,分析其存在的问题,为医院未来人力资源精细化管理,提出相应的有效措施。方法:本文采用SPSS20对该医院人员职称、年龄、学历及性别进行描述性分析;基于DEA原理,运用DEAP2.1分析该医院在2016—2020年人力资源配置的技术效率。结果:明晰了用人需求、人员配置、人才梯队建设在现行人力资源管理中存在的问题。结论:将精
近年来,中国葡萄酒市场和消费快速增长,中国已经成为世界主要的葡萄酒消费国,被全球业界公认为最具潜力和活力的葡萄酒市场。外国葡萄酒企业大量进入,国内葡萄酒企业林立,想要在激烈的竞争环境中立足,必须选择适合的竞争战略,提升企业整体竞争力。本文希望通过对汉森酒业内外部环境的研宄分析,制定出适合公司发展的竞争战略,因地制宜提出该企业竞争战略及其战略保障措施。创新公司发展模式,解决实际经营与发展中存在的问题
参加医师资格考试的最低学历条件由中专提高到大专。医师经相关专业培训和考核合格，可以增加执业范围。国家鼓励医师积极参与公共交通工具等公共场所急救服务；医师因自愿实施急救造成受助人损害的，不承担民事责任。在尚无有效或者更好治疗手段等特殊情况下，医师取得患者明确知情同意后，可以采用药品说明书中未明确但具有循证医学证据的药品用法实施治疗。医师在两个以上医疗卫生机构定期执业的，应当以一个医疗卫生机构为主，并
期刊
介绍了水杨醛-苄胺席夫碱的合成,其结构经IR、NMR、MS和元素分析等测试技术进行了确证。用培养皿平板法对标题化合物进行了抗稻瘟病菌试验,结果表明,该化合物对稻瘟病菌具有很好的抗菌活性。
12月5日,中国邮政储蓄银行全资子公司中邮理财有限责任公司（下称"中邮理财"）正式开业。这标志着邮储银行理财业务向现代化资产管理公司转型迈出重要一步,也意味着6家国有大型商业银行理财子公司全部开业。2019年,被称为中国银行业理财子公司的设立"元年"。今年以来,国有六大银行加上光大银行、招商银行共8家银行的理财子公司已获批开业。同时,中信银行、兴业银行、杭州银行、宁波银行、徽
期刊