工作目标化目标成果化——陶一矿党群工作责任目标考核激励机制探索

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为了不断提高国有企业党群工作质量和水平,切实使党的政治优势转化为核心动力,冀中能源邯郸矿业集团陶一矿党委积极创新党建工作实践,全面推行了党群部门年度工作责任目标考核激励新机制,在取得良好效果的同时,创造出的20余项工作成果获得了国家、省、市和集团公司级优秀成果奖。
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