新课程背景下初中课堂有效管理策略

来源 :中国校外教育·基教(中旬) | 被引量 : 0次 | 上传用户:outerwy
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  有效课堂管理,要切实做到以学生为本,“一切为了学生”,“为了一切的学生”,“为了学生的一切”,把对学生的教育教学落到实处,“两手都要抓”,既要注重知识的落实,又要兼顾学生人格的完善。
  课堂管理课堂评价有效管理新课程的核心理念是“为了每一位学生的发展。”所以,课堂管理要着眼于学生的发展,要面向每一位学生,要关注学生全面和谐的发展。初中学生正处于青春期,活泼、好动,自我意识强,有强烈的表现欲,叛逆心理强。作为教师,在对学生的管理上应遵循初中生身心发展的规律,从初中生的实际出发,切实做到“因材施教”,以实现课堂教学质量的最优化为核心目标,促进学生全面健康发展。
  一、课程要面向学生的生活和实践
  新课程倡导开放而有活力的课堂,这就需要教师在课堂教学中需要创设开放的教学情景,营造良好的课堂氛围,形成积极的互动;教师还需要善于发现课堂中生成的各种教学资源,敢于面对学生挑战性的问题。
  课程由科学世界回归到生活世界是课程理念的一大飞跃。课程要面向学生的生活世界,改变学生的生存状态,生活方式,要与学生的生活经验息息相关,从而提升学生的生命质量,让学生在学习中感受到幸福。
  课程要面向社会实践。学生在课堂的学习要与社会生活实践紧密联系,理论联系实际,学生才学得更有兴趣,更有意义。实践得来的知识会更深刻,更有价值,可以丰富学生的内心世界,陶冶情操,获得生命感悟。
  二、创造良好的课堂环境
  笔者认为,良好的课堂环境包括两方面:客观环境和主观环境。客观环境即良好的课堂物理环境,主观环境即良好的课堂心理环境。这两方面做好了,有助于营造和谐的课堂气氛,学生在一个愉悦的、充满活力的课堂中学习是一件多么美好的事啊!
  教师,尤其是班主任,应当注意教室的客观环境,让教室散发出温馨的气息。笔者在观察中发现,有的教室窗台上摆着生机勃勃的花草,还有盆景,给整个教室带来生命力,走进这样的课堂,好似清风拂面,顿时心旷神怡。有些教室的墙上张贴着学生作品,如书法作品、国画、作文展台等,黑板的上方是班级的奋斗目标,这样的形式无形之中给学生以激励和潜移默化的影响,比单纯的说教有效得多,有意义的多。布置教师要从学生的角度出发,给学生以熏陶和感染。
  课堂心理环境方面,在每一节课上,教师要营造一个积极向上、民主开放、平等友爱的课堂气氛。不论教师的心情有多糟,生活中有多少不如意的事,只要进了教室,都要保持饱满的精神状态,充分调动自己的积极情绪,保持良好的精气神,给学生持久的感染力。同时,教师在课堂上平等地对待每一位学生,使他们获得归属感,尤其要关注学习困难的学生,及时发现他们的闪光点,给他们表扬和鼓励,使他们拥有自信。
  三、重视情感教育,淡化管理手段
  课堂是各种因素交织在一起的,课堂有教师、学生、教学内容等要素,他们之间是一个共同体,相互作用。教师要在适当的时候开展情感教育,挖掘课堂中的情感因素,努力营造民主、和谐的课堂气氛。
  教师要做到热爱学生,把学生当成孩子,而不要把学生放到对立面 。有人说,教师的工作就是一个良心活,教师对学生应当给予无私的爱和帮助 。教师和学生之间要互相宽容,不能心存芥蒂,带有偏见。如果教师能做到这些,学生也会真正地喜欢上教师。
  重视情感教育,需要我们发自内心地关心学生,爱护学生,保护学生的自尊心。爱心的力量是巨大的,你爱学生,尊重学生,学生也会尊重你,听你的话。这就是情感教育的作用。
  四、注重对学生的评价
  课堂评价是课堂管理的重要手段,有效的课堂评价能促进课堂管理,课堂评价需注重以下两个方面的要求:
  一要注重学习过程的评价。教师的一句鼓励,可能让一个不爱学习的初中生开始好好学习,评价对于初中学生来说,真的很重要。教师在平时的教学和管理中要留心观察学生的点滴进步,适时表扬,使学生获得自信,获得对自己和他人的肯定,对学生来说具有十分重要的意义。
  二要注重多元主体参与学生的评价。传统的评价只是教师一个人的评价,搞得教师很累,学生的积极性也不高,新课改提倡多元评价,除了学生本人参于到评价中来,还有同学、家长也都参与进来使得对学生的评价更加广泛,更加全面。特别是学生自我评价,这样既提高了学生的学习积极性和主动性,又提高了他们的自我反思能力。
  教师要充分发挥评价的激励作用,采用即时的口头评价、谈心式的评语激励每一个学生,特别是对学习成绩不好的学生,要注意保护他们的自尊心和自信心,让学生更多地看到自己的优势和进步,对未来的学习充满信心。
  五、运用教育机智
  课堂上的“意外”是不可避免的,教师应当运用教育机智,处理课堂问题行为,在课堂上提高自己的应变能力,灵活处理。
  (一)处理偶发事件
  偶发事件是课堂上经常出项的,实现无法预料。处理偶发事件要求教师积极迅速地做出反应,偶发事件有可能成为教育的契机,产生积极的效应,收到意想不到的效果。如果处理得合理,学生可能会对教师产生信赖感,可能会收到意想不到的结果。当然,处理偶发事件需要教师的创造性,需要教师的智慧,是教师在长期的教学中积累得来。
  (二)处理课堂教学失误
  “金无足赤,人无完人”。教师也不是万能的,在课堂上也会出现一些失误,或者学生的问题超过了教师的知识视野,或是教师觉得很简单的内容学生接受不了,这样的问题时有发生,无法预设。面对这样的状况,教师如何应对呢?教师应当沉着冷静,实事求是,不能慌,也不能不懂装懂,要学会机智巧妙地处理问题,尽可能把失误转化为督促学生学习的动力。
  浙江台州市钱春旭等老师根据课堂偶发事件的种种表现及应变思路,总结了14条课堂应变策略。课堂应变策略分为言语应变和非言语应变两大类。言语应变策略有:旁敲侧击法,启发诱导法,设悬激奇法,情理渗透法,变换音量法,助产分娩法,两面比较法,切磋探讨法,明断暗收法,幽默反击法。非言语应变指教师运用眼神、手势、走动、表情等身势语来处理课堂偶发事件的应急措施。常见的策略有:有意忽视法,目光注视法,短暂沉默法,身体逼近法。这些策略,教师可以根据具体的课堂问题灵活运用。
  课堂管理并不是为了研究秩序本身而获得秩序,秩序的获得是为了更有效的学习,学生在有效学习中提高自己自我管理的能力。
  作为教师,不仅要走进学生的学习世界,和学生一起学习,更要走进学生的生活世界,建立和谐的师生关系。通过课内和课外多种途径的努力,减少学生的课堂违纪行为和课堂问题行为,同时老师也要控制自己的冲动。如果出现课堂的各类问题行为的时候老师要注意处理的艺术,以激励为主正面教育促进学生改进。教师要精心组织好每一堂课,争取每一堂课都有精彩的、让学生回味,这样学生精神集中于知识的探索,从而减少课堂的问题行为。
  笔者在文中提出的有效课堂管理策略不是一成不变的,要因时、因地、因人而异。因此,老师还应根据自身的教学风格,学生的个性特征,教育教学环境的差异而适时作出必要的调整与完善。
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