【摘 要】
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高校图书馆作为高校办学的三大支柱之一,主要功能是服务于教学和科研。本文以高校图书馆为例,从知识型员工的概念出发,分析知识型员工的个性特征,提出知识型员工管理的用人重
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高校图书馆作为高校办学的三大支柱之一,主要功能是服务于教学和科研。本文以高校图书馆为例,从知识型员工的概念出发,分析知识型员工的个性特征,提出知识型员工管理的用人重人、学习培训、精神激励等管理策略。
As one of the three pillars of running a university, the college library serves mainly for teaching and research. Taking university library as an example, from the concept of knowledge workers, this paper analyzes the personality characteristics of knowledge workers and puts forward the management strategies of knowledge workers management such as employing more people, learning and training, and encouraging the spirit.
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