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随着我国教育行业的不断发展,高职院校的数量得到了一定程度的提升,各高职院校所需要面临的市场竞争也得到了进一步加剧,这就要求各高职院校能够提高自身服务社会发展的能力,加强对企业员工的培训工作,来使该院校的人才培养优势得到有效的发挥,借此获得持续有效的发展.本文主要就高职院校开展企业员工培训过程中存在的几点问题以及对策进行了探究分析.