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企业文化是在生产经营活动中形成的一套观念、信念、价值和行为规则，以及由此导致的行为模式。建设企业文化必须加强对职工的培训，一是以“学习培训”、“自我超越”为切入点，增强企业职工的学习力。二是以改善心智模式为先导，增强企业的创新力。三是以“国际惯例”为接口，用国际标准塑造企业的核心竞争力。
论职工培训对企业文化建设的影响
【摘 要】
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企业文化是在生产经营活动中形成的一套观念、信念、价值和行为规则，以及由此导致的行为模式。建设企业文化必须加强对职工的培训，一是以“学习培训”、“自我超越”为切入点，增
【机 构】
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胜利油田高级人才培训中心党校
【出 处】
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工会论坛(山东省工会管理干部学院学报)
【发表日期】
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2012年3期
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