论文部分内容阅读
大学毕业生就业力不足是导致大学生就业难的重要因素,针对目前大学毕业生自我认识不清晰、基本工作能力较弱、专业实践能力缺乏以及就业技能、职业规划与发展能力不足的现状,提出地方院校要立足本土,打造特色专业,服务地方经济发展；要重视大学生基本就业能力培养,加强专业技能教育；要大力开展职业生涯规划教育,实施全程化生涯规划指导等一系列就业力培养路径及措施