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创业板企业"三高"现象背后的投资者短期逐利行为和高管"过度嵌入"问题,导致资源投入过量且配置非效率,进而影响创新绩效。将创业板企业创新绩效影响因素的相关文献进行系统分析,总结归纳为环境、结构、组织、个体四个层次。采用2011~2016年创业板企业的数据,构建面板数据模型对各层次的因素进行实证检验。旨在为企业充分利用资源提高创新绩效提供理论建议。